Девочки, помогите, пожалуйста! Вопрос по декретным! Кто сталкивался или кто работает бухгалтером)…

Глупость какая-то... ничего вы не должны отрабатывать(( к сожалению, я не знаю "статей" на которые надо опираться, но никаких "поработать один день" не имеют права они вам предьявить...

Это не так. Я уходила из декрета в декрет. Мне сказали какие года указывать , чтобы максимальная выплата была .

@by_valenok, спасибо) да вот я не нашла никакой информации в интернете. А хочется придти подкованной в этом вопросе)

@nataliosipova, вот и я хочу года, чтоб побольше было) но, к сожалению, они могут меня наеб...ь, тк директор сволочь ещё та. И да, я знаю, что платит не фирма, но он оооочень вредный человек. Он без моего ведома вообще хотел запись в мою трудовую сделать, что я не руководитель отдела, а уборщица!!!

Позвоните на горячую линию фсс. Они вам подскажут всё

@rovema, спасибо)

@semochkavishenka в трудовую инспекцию еще можно позвонить

Я тоже из декрета в декрет просто...

@nataliosipova, ему, конечно, объяснили, что беременную на такую должность перевести нельзя (тяжёлый труд), просто обидно, что столько говна из человека вышло без причины! Меня тогда весь коллектив поддержал, потому как видели, что директор не адекватно отнёсся ко мне

Я бухгалтер)не вздумайте никуда выходить!!!вы приходите лично,или можно отправить мужа с заявлением,в котором пишите,что просите рассчитать вам б/л и для расчёта взять два года,которые вас устраивают)это скорее всего будут те же два года,как при первом ребёнке)

@semochkavishenka, какой-то очень злой человек(

Может @tasha.8319, вам что то подскажет на досуге

Не надо никуда выходить. Идёте к работодателю и пишет заявление на очередной декрет.

Никуда выходить не надо! Для расчёта и так будут 2015 и 2016 года, так как сейчас 2017. Но если вы в 2016 были в декрете, действительно ли вам выгодно получится??

И попросите у него статью закона, на основании которой он считает что вы должны выйти на работу! Нет такой статьи, только собственное желание!

А вот вопрос: сейчас Александра получает пособие по уходу за ребёнком. Как я понимаю оно отменится и останется отпуск по беременности и родам.. а может ли в таком случае пособие по уходу до 1,5 лет получать муж либо другие родственники???

ст. 256 ТК РФ "Отпуска по уходу за ребенком", там написано что не обязательно выходить на работу,а достаточно написать заявление

@s.nosova, спасибо)

Видимо, да, злой (

@tasha.8319, @berzan_av, спасибо)))

@kkristin, если уйдут в отпуск по уходу, по идее да

@kkristin, спксибо)))

удобно) в 16 оф.часть зп гораздо больше была)

@tasha.8319, за статью отдельное СПАСИБО)))

@jane_s341, спасибо)