Девочки, выручайте! Есть тут юристы, кадровики и вообще..? Ситуация такая. Сейчас начальник написал, что в январе, когда закончится мой декрет, они меня не ждут. Я в принципе и не собиралась там работать, но не говорила об этом. И вот думаю. Если я не буду писать по собственному желанию заявление на увольнение, что они могут предпринять? И как вообще лучше поступить. Эту работу я рассматривала как вариант выйти, если не найду ничего поближе. А тут вот так..
Комментарии
Ничего они не сделают. Сократить там столько волокиты мама дорогая. Вам обязаны предоставить место с той же зп как и была и условиями труда
Могут сократить вашу должность, но по закону тогда они не смогут открыть эту должность в теч.полугода, а вам заплатить должны будут за несколько месяцев.
Могут изводить, но и это трудно, если у вас должностные инструкции написаны очень расплывчато, то попробуй ещё доказать, что вы не справляетесь. За опоздания тоже сложно уволить, там надо составлять акт, свидетелей брать, если ссылаются на регистрирующее время прихода устройство, то оно должно быть официально оформлено, а не просто так висеть по желанию руководителя. У нас так травить одну девушку пытались, она болт на всех положила, ходила ровно с 9 до 18 и книги читала на рабочем месте, так как у неё криво было прописаны ДИ, там выходило, что она может одно дело в месяц делать и результат не обязателен, его может и не быть. В итоге по согласованию сторон она ушла, получив хорошие отступные.
@katradost @olkav спасибо, девочки. Изводить они умеют ((
Или сократить, но тогда Вам денег должны дать)
Ничего не могут предпринять ,только ,как выше написали изводить и сделать все,чтобы ушли
По статье если накосячить а так просто будут изводить и все. Хотя смотря где, у нас на госслужбе год одного чудика изводили потом нашли косяк уволили так он еще судился
@lelik_mia проблема в том что официально у меня там зп чуть ли не 7000 ((( минимальная в общем. Если я начну настаивать, скорее всего на эти 7000 они меня принципиально и возьмут. Чтоб сбежала скорее