Девчат, проконсультируйетй пожалуйста! Может кто то был в такой ситуации! Когда увольняешься с…
Девчат, проконсультируйетй пожалуйста! Может кто то был в такой ситуации!
Когда увольняешься с работы, расчет должны дать в день увольнения или в день зарплаты работников?
И еще если работодатель отказывается в день оф.увольнения дать расчёт, куда можно обратится или позвонить? У нас же есть какая то служба по защите прав, трудовая инспекция?
katua1·
Мама сына-младенца
Верно вы говорите. Расчёт производится в день увольнения. Если сроки нарушены смело можете обращаться в трудовую инспекцию
Катя·
Мама дочки (1 год)
В день увольнения
Наталья ·
Мама троих детей
В день увольнения. Нарушают ваши права, вам в помощь трудовая инспекция. Принимают жалобы и по телефону
Катерина·
Мама дочки (1 год)
Трудовая инспекция )) хотя мне давали в день зп это было обговорено
Иляна·
Мама сына-младенца
В день увольнения ) а на работодателя есть трудовая инспекция
Юлия·
Мама сына-младенца
в течении трех рабочих дней. У нас на работе во всяком случае так было. Не одного человека уволили) Но! Если мы заявку успевали отправить в банк до трех дня, то в этот же день. В принципе так и было.
Юлия·
Мама сына-младенца
а по поводу расчетки - идите к бухгалтеру или нормировщику. Мы сразу из программы ее вытаскивали. Без проблем)
Любовь·
Мама сына-младенца
В день увольнения
Эльвира·
Мама сына (2 года)
Вообще в день увольнения должны выдать.
Эльвира·
Мама сына (2 года)
Но это если вы официально работаете, а если нет, тогда как работодателю будет угодно.