Всем привет. Я уже писала, что сынок долго болел, сегодня я вышла с больничного и мне было предложено уйти в отпуск по…

К сожалению у нас так((( я даже до 3 лет не буду выходить. Работа у меня дибильная((

Прекрасно вас понимаю, редко где ценят сотрудников не смотря на все заслуги. Может вам стоит присмотреть другое место работы? Может на завод пойти? В гос.учреждениях более лояльно относятся к больничным. Либо и правда посидеть дома,раз ребёнок часто болеет. Может он не готов ещё к саду?

Я примерно 6 лет не собираюсь выходить на работу, но когда старший часто болел до 6 лет мне звонили И. Говорили когда выйдешь.

Меня это бесило, тк работа не волк и ребенок важнее

@devila он с бабушкой сидит, но в период болезни лечение принимает только от меня. А о смене работы я задумалась, но вот опыт у меня узкоспециализированный, не могу предположить кому сгожусь. И, блин, с радостью опять в декретный бы ушла, но деньги...как обычно, все в них упирается, одни лекарства что стоят.

Есть острая необходимость в работе? Может и правда до 3 лет посидеть?

@lihami Согласна, конечно! Правда от мужа поддержки не нашла...Говорит, что денег не хватит (у него зп меньше моей), а мол, бабушка есть же.

@panfilova20 К сожалению, есть, но и в момент болезни малого оставлять не хочу. И выбор очевиден-ребёнок, но, повторюсь, мои близкие меня не поняли.

@mar0584 как тяжело, когда приходиться делать выбор.. А ведь и финансы необходимы, чтобы дать ребёнку все, сейчас просто неимоверно все дорого, деньги как вода....

@kristinabiryukova89 Даааа! Еще, ведь, и должность после 1,5 лет не сохраняется. А у меня неплохая должность.

@mar0584 а удаленно никак нельзя? Может хоть в этом руководство навстречу пойдёт?

@mar0584 а почему должность не сохраняется??? Вообще же место до 3-х сохраняется

@mar0584 я на 6 иду тк планируем уже 3 ребенка. Работаю в государственном, плюсы есть и конечно минусы тоже. Хочу из декрета в декрет сразу, но пока не получается мой организм не поддается и отдыхает )

@kristinabiryukova89 Сохраняется место, а должность могут предложить любую свободную.

@mar0584 странно...

@devila Я табельщик в крупной компании, программу домой никто "не даст".

@lihami Вот и я б хотела за вторым, но никак)

@kristinabiryukova89 такое законодательство у нас. Все для поддержки молодых семей))) можно и должность потерять, зато 50 руб платят))

@mar0584 старший болел очень часто до 6 лет из-за этого зп получала 5тр и меньше было, а сейчас ттт не болеет давно уже

@kristinabiryukova89 И у нас в компании такие случаи сплошь и рядом, поэтому те, кто имеют мало мальские должности, выходят на работу до 1,5 лет. Иначе могут предложить то, чего не хочется.

@mar0584 , ужасно конечно. Я вас очень понимаю, потому, что получала тоже хорошие деньги...

Работа на дому, возможности реальные, продолжаете сидеть дома с ребёнком и одновременно развиваете бизнес. Вы сами себе шеф! Вложений не нужно. Можете писать мне в лс.

А разве работодатель имеет право запретит ходить на больничный ?

Как так вообще ?!

@karapuziki Не имеет конечно, но изыскивают возможности уволить такого сотрудника.

Работодателя я конечно понимаю, но что значит не ходить на больничный больше ?! Я бы боролась за свои права, трудовую инспекцию ещё никто не отменял - а эти разговоры ещё бы и на диктофон записала и в случае увольнения по статье в суд бы подала и денег бы с них стресла- офигели !!!!

@feoktistova, вот и я так бы поступила .