Девочки, подскажите, может уже кто сталкивался с такой проблемой. Сегодня спросила у кадровика…

если не ошибаюсь то в год положено 28 дней отпуска оплачиваемого организацией. а за прошлые года вы получите непотраченные отпускные при увольнении.конечно это все имеет место быть если вы оформлены официально

Несколько раз здесь девочки писали, что можно взять "авансом" 28 дней, даже если не отработали на них в этом году

Я взяла в новом году 16 дней после праздников до декрета, но можно было и авансом взять 28. Вообще я так понимаю в первом полугодии 2017 года положено 14 дней отпуска

Я не спец, но насколько знаю, отпуск считается не календарный, а с момента устройства на работу. Поясню на своём примере. Я устроилась 5 лет назад в сентябре. Те у меня отпуск считается с сентября. До сентября 2016 года я не отгуляла весь мне положенный отпуск с сентября 2015 по сентябрь 2016 ( осталось 5 дней). На момент выхода в декрет ( февраль 2017) я смогла взять 28 положенных дней авансом ( с сентября 2016 о сентябрь 2017) плюс остаток 5 дней за прошлый год. Наверное сложно объясняю.

А если бы я на работу устроилась в марте и у меня бы осталось только 5 дней, то до декрета в феврале я могу взять только эти 5 дней.

Все правильно , год считается не календарный , а с момента официального трудоустройства. И авансом вообще отпуск можно брать. Только количество дней точно сказать не могу(

@p0lli @inno4i @valeria.m в моей компании я работаю 6 год. В последней должности более 2 лет. И сейчас узнав что я ухожу в декрет, они мне говорят, что до апреля я могу взять только 7 дней. Хотя не раз в прошлые года я уходила на 14 дней и в феврале и марте,при полностью отгкленных отпусках за прошлый год. Получается они не законно мне отказали?

Обязаны дать накопленный за все годы отпуск (если вы его не отгуляли) + можно ещё авансом 28 дней взять. Такое только беременным можно делать. Отказать не имеют права.

@maria_ekimova подскажите, а может где есть почитать или чем им аппелировать, чтоб доказать что я могу уйти авансом. А то ерунда какая то. Так и вынудят за свой счёт уйти.

Конечно подскажу :))) Статья 260 тк рф

Даже проработав в новом рабочем году всего один день, вне зависимости от стажа, можно уже авансом 28 дней требовать

Сегодня только я это выясняла ))) в итоге добилась своего долгожданного отпуска , у меня почитайте девочки писали и кидали ссылки там все понятно

@maria_ekimova @yulia_02 спасибо огромное. А то я так расстроилась. Работать тяжело, а заставляют ещё 2,5 месяца. И на уступки не идут.

@katriks, не переживайте, закон на стороне беременных. Если начнут увиливать, смело можете на них заявление в охрану труда писать. Им мало не покажется. Ну или если не хотите ссориться, то всегда можно больничные брать. Но закон есть закон, и они обязаны ему следовать.

Мне также за этот год дали только 7 дней, но у меня был неотгуленный за 2016, поэтому прилично получилось. все равно кадры попросили больничный взять на неделю, не хватает до декрета, но ровно на такое кол-во дней, которое не хватает, чтоб продлить отпуск. В общем могу сказать, что кадры везде дурят как им выгодно! Поэтому с больничным беременным не отказывают, я вот пожалела, что не брала до отпуска ни одного!!!

Вы имеете право взять за все года все неотгуленные отпуска плюсом к декрету и их должны оплатить. Я аж три недели наскребла.

@sipsic мне про отпуска за прошлые года вообще сказали забыть. У меня за 2016 год мин 7 дней ещё есть. Но им же не докажешь.

@marchy2608, а во время отпуска на больничный не ходили? А то меня отправляют, а я вот думаю, не отберут отпускные деньги, которые выплатили уже 😂получается что отпуск останется, не сгорают же дни🤔а оплатить они оплатили и там больше вроде чем за больничный получается 😒

Не должны, отпуск на время больничного продлить должны.

@katriks, насколько я помню, по закону беременным нужно отгулять положенный отпуск, работодатель возместить деньгами его не может

@marchy2608, да должны, а у меня декрет раньше начнётся 🙄

@sipsic, потом вернётесь на работу после декрета и догуляете эти дни😉

@sipsic вот и я им о том же. Говорю отпустите меня раньше, платить компенсацию потом не придётся. Это вообще ужас, как узнали про беременность, так сразу какая то ненависть и злоба ото всех пошла.

@marchy2608, вот это мне интересно было! Спасибо😀👍

@katriks, вот вот кстати!!!! Я сегодня все таки выбила себе отпуск!!!!! Такого выслушала что аж удивляюсь как я работала там и как оказалось такой плохой что в сказках не сказать...

@katriks, беременных нигде не любят😄ни один работодатель не любит🙈

работаете в коммерческой организации? Мне сказали, что я свой отпуск не отработала вообще 😂. у нас он два раза в год зимой и летом, последний был в ноябре 2016, до нового должна доработать полгода, а я в декрет уйду раньше. Спорить и грозить трудовой - не хочется тратить нервы. К сожалению в коммерческих организациях зачастую ужасное отношение к беременным 😒