Обязаны ли на работе предоставить отпуск чтобы я его смогла совместить с декретом? устраивалась в…
Обязаны ли на работе предоставить отпуск чтобы я его смогла совместить с декретом? устраивалась в сентябре два года назад. с сентября 2016 брала 3 дня только. возможно ли наперед взять 28 ну точнее 25? #декрет
Ира·
По усмотрению работодателя
Ольга ·
Мама сына-младенца
Да, если есть неотгуленный отпуск. Можете взять либо до декрета, либо после
К. К. ·
я так из неотгуленных взяла, перетекающих в декрет)
Елена·
Мама дочки-младенца
Мне тоже предоставили 2 недели отпуска перед декретом. Ушла можно сказать в декрет в 28 недель.
Ольга ·
Мама сына-младенца
Вот, почитайте
Юлия·
В ожидании первенца
у меня оч вредный руковод по желанию не даст... вот хочу узнать ,как по закону.
Таня·
@julyaru, возможно:) можно взять столько дней, сколько накопится на момент декрета и к этой цифре ещё и + 14 дней декретных) надо сходить в кадры и попросить чтоб они посчитали сколько на день декрета у вас останется дней отпуска.
Таня·
@julyaru, сама разбиралась с этим вопросом неделю назад. Так что все это законно) никто отказать не должен.
Олеся·
Мама сына (10 лет), беременна (30 нед.)
Я так и сделала. Было 12 дней. У врача спросила когда она меня отправит в отпуск по БиР и отсчитала назад 12 дней. Сегодня последний день отпуска. С завтрашнего дня бл.
Екатерина ·
В ожидании первенца
я брала остаток отпуска и сразу же в декрет)
Марина·
В ожидании первенца
Обязаны по тк Вам дать неотгулянный к декрету отпуск, согласия руководства тут не нужно
Юлия·
В ожидании первенца
ну вот просто каждый мес у нас начисляется скока то дней..тобишь 28 дней это к сентябрю 2017 будет. а можно их заранее взять?