Мамлайф
Мамлайф
Приложение для мам
Ксения
Ксения
В ожидании первенца

Имеют ли право мне снижать премию ? Сначала в сентябре снизили , на 5 тысяч !! Теперь ещё вот…

Имеют ли право мне снижать премию ? Сначала в сентябре снизили , на 5 тысяч !! Теперь ещё вот сегодня пришло ещё снизили на 5 тысяч ! А у меня 2 кредита !!!! Ещё и без моего спроса перевели не сутками работать , а каждый день ?!!!! Я на дорогу трачу 2 тысячи !!!!! А раньше 1000!!!!!

16

Комментарии

burda4ka

Надюшка

Мама троих детей

премия на усмотрение руководства,а вот на счет перевода,не знаю,нужно ли ваше согласие...это типо легкий труд

Отметок «Нравится»: 0
terana_mommy

Настасья

вы договор-то свой трудовой ради интереса почитайте. там все должно быть прописано))

Отметок «Нравится»: 0
pupsiki2

Тори

В ожидании первенца

Если о размере выплачено премии не прописано договоре. То работодатель имеет право в одностороннем порядке менять решения. О смене рабочего времени, перевод согласно доп. Соглашению о смене режима работы. Если опять таки нет поправки в вашем договоре изначально. Изучите ваш договор.

Отметок «Нравится»: 0
dulcemaria

Ирина

В ожидании первенца

премию я так понимаю может руководитель спокойна уменьшать или увеличивать т.к это не зп,которая прописана официально в договоре.У нас могут на премию штрафовать например,а оклад тронуть не имеют права.

Отметок «Нравится»: 0
sharmell88

Ника

В ожидании первенца

Нужно смотреть Ваш договор,положение о мотивации и премировании,что там написано.

Отметок «Нравится»: 0
anna180292

Анна

В ожидании первенца

По изменению режима работы: делается с вашим уведомлением и только с вашего согласия... ну, если мы говорим про белую компанию и если ваш график работы был ранее прописан.

Отметок «Нравится»: 0
vika_soroka

Виктория

В ожидании первенца

Я работаю в гос учреждении и у меня оклад 8 тыс руб, остальное премии разные. У нас как узнают об интересном положении сразу премии режут😿

Отметок «Нравится»: 0
bekavel

Екатерина

В ожидании первенца

Маловероятно, что премиальная часть где то прописана, соответственно делать они с ней могут, что хотят. Но есть нормальные человеческие отношения, поговорите с руководителем, пусть как минимум объяснит... Ну и перечитайте договор.

Отметок «Нравится»: 0
tinaluter18

Ксения

В ожидании первенца

@terana_mommy, у меня его нету :)))))

Отметок «Нравится»: 0
tinaluter18

Ксения

В ожидании первенца

@bekavel, @viksia @anna180292 @sharmell88 @dulcemaria @pupsiki2 @burda4ka спасибо девочки :) я просто позвонила в Рассчтный отдел ( бухгалтерию ) , они сказали , что все остались на своих ставках , а я одна переведена !!!!! Она мне сказала , когда совала листок с переводом с 1.05, на 1.0 , что переводят всех!!!!! А подписала в итоге я одна , осталась я по ходу в какашках!!! :( что грустнее всего :((((

Отметок «Нравится»: 0
dulcemaria

Ирина

В ожидании первенца

@tinaluter вот подстава и обидно до жути .Ты не расстраивайся сильно ,сейчас прежде всего и главнее малыш.

Отметок «Нравится»: 0
lubaa

Любовь

@viksia, не в налоговой случайно работаете?)

Отметок «Нравится»: 0
vika_soroka

Виктория

В ожидании первенца

@ananas93, нет, в росреестре

Отметок «Нравится»: 0
lubaa

Любовь

@viksia, у нас с вами одинаковые зп)))

Отметок «Нравится»: 0
vika_soroka

Виктория

В ожидании первенца

@ananas93, я думаю такая зп больше чем у половины страны😹

Отметок «Нравится»: 0
lubaa

Любовь

@viksia, 🤔я вот работала в коммерции,но че то дернуло меня вернуться в налоговую(так жалею,в коммерции хоть зп нормальная была,а то 8000 смех один

Отметок «Нравится»: 0