Анна
niutka
Анна·Мама подростка

Привет))))чем закончилась моя война с руководителем!! Она сказала что справка о легком труде это липа))))Все ещё настаивает на то чтоб я написала заявление по собственному желанию!!Я ей сказала нет и не собираюсь!!! сказала что я не полноценный работник а ей нужна рабочая сила(рабы)в ее понимании!!! Что бухгалтер в обморок упадёт когда узнает что я беременна это же такая возня с бумагами!!Орет не успокоить ее!!Это полный ужас !!!!!Что после второй беременной девочки директор сказал больше никаких беременных!! И я последняя сволочь и скотина что забеременела должна была даже не думать об этом!!!

05.06.2016

Комментарии

niutka
Анна·Мама подростка

@katimami Спасибо

06.06.2016 Нравится Ответить
katimami
Екатерина·Мама сына (9 лет)

Поправляйтесь!!

06.06.2016 Нравится Ответить
niutka
Анна·Мама подростка

@katimami Спасибо буду знать)))Просто я 2 недели пролежала в больнице на сохранении !А потом с температурой дома ((

05.06.2016 Нравится Ответить
katimami
Екатерина·Мама сына (9 лет)

Можно на 2 дня выйти и уйти вновь! я сама врач и знаю все нюансы, хорошо договариваться с гинекологом! они могут свободно давать больничный на 10-15 дней по токсикозу

05.06.2016 Нравится Ответить
niutka
Анна·Мама подростка

@katimami А можно на такое время уходить?Мне в поликлинике терапевт сказала что надо обязательно выходить хоть на неделю

05.06.2016 Нравится Ответить
katimami
Екатерина·Мама сына (9 лет)

Терпения вам! Сама столкнулась с руководством, но уйдя на 1.5 месяца на больничный, как то отношение немного поменялось! Сейчас главное ваше здоровье и здоровье малыша

05.06.2016 Нравится Ответить
vikikvikiki
Виктория·Мама сына (9 лет)

Я тоже 5 лет отработала и с такими скандалами в декрет уходила -они думали я все время буду работать😂😂типа только в рд отпрошусь и все)) декретные 1,5 месяца выбивала!) следующие выплаты-буду угрожать трудовой инспекцией если будут просрочки !! Не пишите ничего ни в коем случае !)

05.06.2016 Нравится Ответить
niutka
Анна·Мама подростка

@kristisha.t в озеленении частных теретории

05.06.2016 Нравится Ответить
niutka
Анна·Мама подростка

@yug91 я тоже хотела потянуть до последнего!но с такими криками пришлось все сказать

05.06.2016 Нравится Ответить

вот овца, сама же женщина!! а бухгалтер конечно да... бедная, бумажек ей побольше делать...поломается тётя... я до последнего тяну, боюсь говорить, вдруг тоже в голове у начальства бзик включится.

05.06.2016 Нравится Ответить
niutka
Анна·Мама подростка

В озеленении частных территории

05.06.2016 Нравится Ответить
arsevatkina
Маша ·Мама двоих (9 лет, 17 лет)

Ох, у меня такой разговор впереди.....

05.06.2016 Нравится Ответить
kristisha.t

а в какой сфере вы работаете?)

05.06.2016 Нравится Ответить
inna_vis
Inna·Мама двоих (2 года, 9 лет)

Я бы записала разговор и пожаловалось на неё куда надо... Вообще жесть, как можно быть такой сволочью!!!!

05.06.2016 Нравится Ответить
niutka
Анна·Мама подростка

я уже 3 недели на больничном))

05.06.2016 Нравится Ответить
halcinare
Елена·Мама троих детей

ваша начальница идиотка. Просто забейте на нее. Идите на больничный отдохните например

05.06.2016 Нравится Ответить
novo

Боже, какое ужасное поведение... Сил вам и терпения!

05.06.2016 Нравится Ответить
niutka
Анна·Мама подростка

Спасибо девочки! За помощь !Устала воевать честно да и за малыша переживаю очень!

05.06.2016 Нравится Ответить
jane_2016
Евгения·Мама дочки (9 лет)

Так ! Забей на неё и не думай о плохом !!!! Ты свои права знаешь , никто не уволит . Можешь просто сказать , что обратишься в трудовую инспекцию , она сразу очканет. Так что побольше позитива тебе , и не расстраивайся сама !!!

05.06.2016 Нравится Ответить
torymama
Tory·Мама двоих (младенец)

Да, уж! В последнее время часто такое случается! Наши красоточки Вам советуют все правильно. Сама сталкивалась с ТИ, никому не советую (как юрист). А вообще, если у Вас другой директор, то с этой теткой не о чем и разговаривать. Возможно она вообще не уполномочена с Вами обсуждать данный вопрос. Шантаж думаю такую не испугает. Переговорите с руководством и уже с ним непосредственно без эмоций разъясните ситуацию (о поведении его уполномоченных) и что Вам бы хотелось спокойно доработать до декрета, без нервов и склок. Думаю руководитель выслушав Вас - уравновешенную красотку, примет правильное решение. И меньше нервов. Да, главное ничего не подписывайте, обязательно консультируйтесь со специалистами. Берите паузу!!!

05.06.2016 Нравится Ответить
niutka
Анна·Мама подростка

Стараюсь но все равно обидно до ужаса 8 лет отработать и вот такое отношение

05.06.2016 Нравится Ответить
nadia2007
Надежда·Мама двоих (9 лет, 18 лет)

@niutka, шли её на х... она тебя не уволит, а если и захочет штраф потом заплатит и все равно вернёт тебя на работу! Главное нервы не трепи тебе нельзя! Так же было на работе! Но им никуда не деться!

05.06.2016 Нравится Ответить
nadya-joni
Надя·Мама дочки (9 лет)

Значит у неё хронический недо..бит, вот она и ведёт себя как мымра

05.06.2016 Нравится Ответить
niutka
Анна·Мама подростка

Подписывать не буду !Она сказала что нашла мне замену мальчика)))Я знаю одно бабе 50 лет и любит молодых мальчиков !А девочки или женщины это не люди (((

05.06.2016 Нравится Ответить
dal_irina
Ирина·Мама сына (9 лет)

Какие же люди скотины. Держитесь и ничего не подписывайте! Закон на вашей стороне. Одно обращение в трудовую инспекцию и они на несколько месяцев заколебут проверками. У нас так уволили мальчика и не выплатили всех денег. Он написал заявление в трудовую и директор потом сто тыщ раз пожалел о содеянном. Теперь в отношении трудового закона ничего не нарушает и ни на кого не орет

05.06.2016 Нравится Ответить
nadya-joni
Надя·Мама дочки (9 лет)

Не пойму таких гадин, ей какая разница...? Денег пожалела...? Так им потом все денежки возвращают... Странные людишки

05.06.2016 Нравится Ответить
mariika29
Мария·Мама двоих (9 лет, 14 лет)

ахуеть...я уж извиняюсь.что ха сволочи...берите больничный и сидите на нем столько сколько можно...а вообще напишите жалобу на нее что она выживает вас с работы и тд....вот есть же такие суки на свете

05.06.2016 Нравится Ответить
niutka
Анна·Мама подростка

Я ещё с деректором пообщаюсь!!!Он человек нормальный !у него 4 детей

05.06.2016 Нравится Ответить
maria_dronaeva
Мария·Мама двоих (10 лет, 19 лет)

@1calypso зато в суде принимают! муж мой судился с такими доказательствами. Автор поста, скажите начальству, что есть запись и Вы можете с ней пойти в суд!!!

05.06.2016 Нравится Ответить
anny_dobrovolskaya
Анна 💞·Мама троих детей

Ничего не подписывайте, у меня есть контакт женщины, она помогает разобраться в трудовых вопросах 😌

05.06.2016 Нравится Ответить
1calypso
Алина·Мама дочки (9 лет)

@niutka, тогда Вас уволить точно не имеют права, перевесим на меньшую зп тоже. Вы вообще грубо говоря можете приходить на работу и в носу ковыряться) намекните руководству про инспекцию. Если слова не подействуют, соберите все необходимые доки и идите писать заявление. Там ещё и без очереди должны пустить)

05.06.2016 Нравится Ответить
maria_dronaeva
Мария·Мама двоих (10 лет, 19 лет)

суки какие! вот из-за таких уродов я чуть дочь не потеряла. на скорой с угрозой увезли. муж и свекровь к ним ходили, ругались за меня. пошли они на хер, скажу я вам!!!! пусть сами по собственному желанию пишут и в обмороки падают.

05.06.2016 Нравится Ответить
r.e.y.m.a.n
Яна·Мама дочки (9 лет)

шлите её лесом,совсем охренели😠пускай сама увольняется!

05.06.2016 Нравится Ответить
mitrofanka
Кристина·Мама дочки (9 лет)

Не вздумайте писать по собственному желанию!Идите на больничный.Если ей нужна рабочая сила пускай еще человека берут.А вы работайте на легком труде.И вас не должна интересовать работа бухгалтера.Вообще-то это ее работа! Главное не принемать близко к сердцу все что она вам говорит.Она просто хочет чтобы вы психанули и уволились.А вам это вообще не выгодно.Если будет наезжать скажите ей что вообще всю беременность будете сидеть на больниках.Пусть сама работает.

05.06.2016 Нравится Ответить
niutka
Анна·Мама подростка

я ей так и сказала!

05.06.2016 Нравится Ответить
zivanova
Зинуля·Мама двоих (8 лет, 18 лет)

может сначала просто предупредить.... типо я тут не дурочка как вы хотели бы... знаю свои права.... если будете меня волновать и напрягать - на больничный пойду...

05.06.2016 Нравится Ответить
niutka
Анна·Мама подростка

да все на руках!!и зп белая !!самое интересное у неё есть ребёнок!!она мне все говорит о том что она уволилась когда была беременна !

05.06.2016 Нравится Ответить
1calypso
Алина·Мама дочки (9 лет)

В трудовой инспекции не принимают аудиозаписи. Только в письменном виде (переписка, например) и то не факт. На самом деле, не важно. Просто идите в трудовую инспекцию и пишите заявление. Сообщите об этом руководству. Бухгалтер, директор и остальные рехнуться, если начнётся гемор с ТИ. Это не сравнится с декретными) знаем) плавали и победили в конце концов) Вы официально оформлены? Договор на руках? Зп белая?

05.06.2016 Нравится Ответить
ficksik
Анна·Мама троих детей

о божечки, идите на больничный

05.06.2016 Нравится Ответить
mikhailova_life
Екатерина·Мама двоих (9 лет, 10 лет)

согласна с комментариями выше

05.06.2016 Нравится Ответить
redpanda
Александра·Мама дочки (9 лет)

Ну это точно только проблемы ее и бухгалтера))) А вы только не переживайте, уволить вас не имеют права.

05.06.2016 Нравится Ответить
nastia_euphoria
Настя ✈️ ·Мама сына (9 лет)

Самое противное когда так говорят женщины, которые уже матери а мб даже и бабушки.

05.06.2016 Нравится Ответить
niutka
Анна·Мама подростка

записала этот разговор был по телефону

05.06.2016 Нравится Ответить
olga_mimi
Ольга·Мама сына (8 лет)

запишите это все на диктофон и в трудовую инспекцию

05.06.2016 Нравится Ответить