Пост нытья, видимо. На работе, узнав про мой предстоящий декрет, решили сделать все, что вообще…

Возьмите больничный, Вам его спокойно оформят в ЖК:)

Больничный периодически берите и не парьтесь

Больничный - это вариант, но можно ещё рассмотреть легкий труд, для этого нужно взять необходимую справку у врача и вас должны оградить от тяжелой работы, оставив среднюю оплату. Ещё отпуск - хороший способ отдохнуть, если у вас накопились дни, вам не могут в нем отказать) и оплата отпуска тоже по среднему.

просите больничный или справку что нельзя определенные виды труда

Больничный и +1 к справке!!!👍🏻 уволить они вас не могут,а нервы подпортить да,попробуйте поговорить по хорошему,что из-за нагрузки вы устанете и пойдёте на больничный,а вам бы их подводить не хотелось или типа того 😉

@liacle, тут либо насовсем, либо не брать)) иначе заколебут и будут пытаться впихнуть между больничными вообще все

@anastasy_1, отпуск у меня по окладу, дааа...

Тогда придётся не качественно работать чтобы поняли что нет смысла побольше впихнуть

@katerinasav, да вот я типа того и хочу/пытаюсь, но у начальника период полного неадеквата. В прошлый раз, когда я уехала с работы на скорой, он орал, что я его подставляю О_о если б не мужик, была бы уверена, что у человека очень тяжелый пмс

Во первых, сверхурочные работы только с вашего письменного согласия. Во вторых если работаете за компьютером, то не более 3-4 часов в день. В третьих, рабочий день можно сократить на час, это конечно ударит по карману, но тут как говориться, что Вам важнее. ТК РФ, хорошо регулирует права беременных женщин. Так что не стесняйтесь их отстаивать, как правило работодатель боится бодаться с пузатиками. Ну и на крайний случай это да, больничный.

@mitenka, надо один на один серьезно пообщаться на эту тему...либо больничные безвылазные

На больничный до декрета! Не надо увольняться, пусть декретные платят!!

Увольняться ни в коем случае нельзя! Возьмите весь отпуск, какой у вас накопился! А потом больничный! И не терпите себе нервы! А физ нагрузки вообще должны быть умерены и не вызывать у вас дискомфорт.

@sea_kitten, я просто фотограф, у меня вся работа состоит из физ.нагрузок) и если бы дали работать спокойно - я бы с удовольствием работала и выполняла свою норму. А так - одна беготня не по делу, непонятные переписки и совещания..,

@katerinasav, ага... Завтра пойду пытаться. Спасибо

@anita2016, спасибо!

берите больничный!нечего нервы трепать

как вы больничный продлевали в ЖК? или отпуск взяли? @mitenka

@lola169, продлевала больничный до отпуска, который взяла перед декретом. Выхода другого не было - шейка на швах держится, а работа состоит из физ.нагрузок

в ЖК говорят больше 10 дней продлить не можем ...нужно проводить комиссию...та же проблема - швы, ИЦН. или как то договаривались через выходные новый открывали?

@lola169, мне вроде на 2 недели делали после выписки из рд по согласованию с заведующей, потом неделю брала у терапевта (не в жк, просто в поликлинике - придете с конфетками, обычно входят в положение), потом опять в жк. Удачи вам!!!!

ок спасибо большое за рекомендации!