Девочки увидела в нете как сохранить выплаты плюс зарплата . Кто нибудь так делал ? А то скоро…

Я так работаю неполную рабочую неделю (4дня) и пособие получаю

подруга так выходила.и мне на работе предложили так выйти,а ещё паложено на 1 час в неделю меньше работать

я работала с 8 месяцев ( ребенку). но это с условием , что работодатель согласен с вашим выходом досрочно. я работала 4 дня в неделю, по 7 часов ( из них полчаса обед). рабочий день на час короче согласно ТКРФ, час на кормление.

Можно получать выплаты и работать,но работа не должна превышать ставки.Если будете перерабатывать больше,декретные будут платить меньше.

@lapohka301, @mary_en спасибо большое а то я и не знала что так можно . Завтра к кадровички пойду все узнавать

Я ещё в кодексе предусмотрены для кормящих мам перерывы на кормления, до достижения ребёнком 1,5 лет. В день получается час, который можно или в начале дня использовать, т.е. Приходить на час позже или уходить на час раньше, а это время Вам оплачивается по среднему заработку

Я ухожу раньше.

@a.m., спасибо @mafi276 а какие ставки ? Не поняла

@mary_en а мне сказали на работе почему-то что на час в неделю меньше

Пособие вообще платить не будут, если его получатель вышел на работу на полный рабочий день. Нужно оформить дополнительное соглашение к трудовому договору о количестве рабочих часов в неделю. Оно д б меньше 40, тогда по закону, пособие получать вы можете.

@angi33, спасибо большое

@lapohka301, нет, Вас ввели в заблуждение, полчаса даётся на каждые три часа и это в день.

@anna-kity,это считается полноценный рабочий день.Вот например:Я медсестра устроена работать на ставку,но при этом я нахожусь в декрете на данный момент,то есть на своей ставке я в декрете.Я решила выйти на работу и устраиваюсь дополнительно еще на 0,5 ставки.То бишь их я не могу перерабатывать.

@mafi276, спасибо большое )))