Девочки, нужен совет! На работе ещё никто не знает о моем положении. Так вот проблема в том, что…

Ну вы без проблем можете взять 28 дней перед декретом)

Поставить в известность. Можно несколько недель отпуска взять перед декретом

Лучше взять отпуск после больничного, а потом сразу в отпуск по уходу за ребенком, так получите дополнительные выплаты за ежегодный отпуск)

Я сообщила в 20 недель начальству. А даты отпуска указала те, что на ПДР выпадали 😄 Ну и ещё пару недель до этого, чтобы во время беременности отдохнуть 😊 дело Ваше, как поступать ) но уже и сообщить, наверное, можно 😊

Если адекватное начальство, то по хорошему надо бы сказать. Но если есть сомнения, то лучше им пока не знать. Моя неадекватная начальница сразу мне войну объявила прямым текстом, так как сама мечтала выйти замуж и забеременеть. А тут у меня все сбылось. Если у вас все начальники при мужьях(женах), детях и в целом в здравом уме, то рискните)

У нас тоже самое, мне в декрет в конце мая, а отпуск я написала на апрель, пока кроме моей начальницы ни кто не знает, да и незачем. Берите за месяц до декретного.

Ну да поставьте даты после своего декрета и все

Или перед декретом поставьте в отпуск а потом плавно в декрет

Если вы оставите отпуск на после дисконта то вам ни чего не оплатят так как у вас заработок будет за 1,5 года дикрета 0р

Я перед декретом взяла отпуск

согласна, сначала отпуск и плавно в декрет))

@nativlasenko, @apelsinka_klg @vetroms @osoka-495 @meaculpa @dobrol девочки, а если я на этом месте работы только с ноября 2015 года и после декрета не планирую туда возвращаться? Все равно можно отпуск взять перед декретом?

@grimylia, можно!!!!!!! И обязаны дать 28 дней!!!!! Вы официально работаете?

@dobrol, да, официально

@grimylia, конечно можно! И я бы не стеснялась, сказала. В первую Б, рассказала после первого узи, чтобы нашли мне замену и я могла ее всему научить!

@grimylia, ну вообще никаких проблем) вам обязаны дать очередной оплачиваемый отпуск 28 дней вне зависимости сколько вы отработали. Ну, естественно, если вы его не отгуляли)

@grimylia, конечно обязаны! Я бы на вашем месте взяла бы отпуск ПОСЛЕ декрета, т.е вы уходите в декрет, вам дают больничный на 140 дней, соответственно выплачивают декретные, затем вы пишете три заявления: 1. На ежегодный отпуск, 2. На отпуск по воспитанию ребенка до 1,5 лет, и 3. на выплату пособий ребенку. Значит после больничного, вы уходите сперва в ежегодный отпуск, и он вам оплачивается как всегда, потом в отпуск по уходу за ребенком и вам уже будут платить пособие, ну а потом после окончания отпуска до 1,5 лет можете продлить до 3х лет и уволится после 3х лет, либо уволится по окончании отпуска до 1,5

@meaculpa, спасибо за подробный ответ

Только не берите после декрета отпуск,ваша зар.плата будет ничтожна через 3 года и получите копейки отпускных,у меня подружка так пролетела

@boginya_555, хорошо, спасибо за совет!

@boginya_555, после декретного отпуска да, а после декретного больничного нет)

@meaculpa, в смысле?не поняла вопроса? Больничный сейчас взять?а после него отпуск?или что?

@boginya_555, сначала дадут больничный на 140 дней. После больничного прежде чем выйти в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет, взять ежегодный отпуск, а уже потом выйти в отпуск по уходу до 1,5 лет, ну а далее до 3 лет

@boginya_555, я так сделала, взяла отпуск сразу после роддома написала заявление на ежегодный отпуск, мне его оплатили, ну а потом ушла в отпуск до 1,5 лет

Больничный дают на 4 месяца если мне память не изменяет,2 месяца до родов и 2 после,потом автоматом декрет! С таким же успехом можно отпуск взять до больничного и получить больше денег нежели когда выпишут из род дома,потому что там расчёт будет -2 месяца больничного,а сейчас из чистой зар платы

@meaculpa, Больничный дают на 4 месяца если мне память не изменяет,2 месяца до родов и 2 после,потом автоматом декрет! С таким же успехом можно отпуск взять до больничного и получить больше денег нежели когда выпишут из род дома,потому что там расчёт будет -2 месяца больничного,а сейчас из чистой зар платы

@boginya_555, потом не автоматом, а по заявлению, ибо некоторые работать идут. А про вычеты 2 месяца, я впервые слышу)) за что там вычеты? Я просто уходила так в отпуск, видимо моя бухгалтерия не в курсе..

@meaculpa, ну допустим расчёт отпускных раньше считали исходя из средней зар платы за какой то период ну допустим за 3 месяца,з/п примерно 30 тыс, и средняя з/п будет 30 тыс*на кол-во дней отпуска и получаем =отпускные,а больничный в расчёт отпускных не попадает это соц.выплата,и что получается ... Вы взяли отпуск сразу после родов, среднюю з/п считаем... Из 3 месяцев для расчета 1 рабочий и 2 больничных 30 тыс/на 3 месяца=10тыс отпускных!? Вот как то так получается! Не выгодно однако

@boginya_555, у меня видимо бухгалтерия тупа, ибо я после больничного сразу пошла в ежегодный отпуск, и получила полностью свою зп за месяц.

@meaculpa, я не могу знать,как они вам её рассчитывали ☺️ну вы в деньгах не потеряли и это самое главное 💐

@boginya_555, согласна) даже приобрела, было приятно получить целую зп после больничного)

Девочки, я может что-то не понимаю... Можете мою ситуацию смоделировать. Я работаю давно, у меня рабочий год заканчивается 24 февраля, до этого дня все свои отпускные дни я отгуливаю. Потом начинается новый рабочий год, в декрет мне с 1 апреля. Т.е. Начиная с рабочего года (24.02) и до декрета я имею право взять по сути всего дня 2-3, как пропорционально отработанному времени, или это не так? Если я возьму например 2 недели или 28 дней, то когда выйду из декрета (после 3х лет) то год отдыхать не смогу и брать отпуск? Потому что положенные 28 дней я за рабочий год израсходовала перед декретом?@boginya_555