Девочки, у меня все никак у людей. Декрет у меня вроде как с 21 марта, отпуск хочу отгулять, там 42…
Девочки, у меня все никак у людей. Декрет у меня вроде как с 21 марта, отпуск хочу отгулять, там 42 дня у меня есть. Получается с 8 февраля я уже официально в отпуске с последующим выходом в декрет. Наша директор не мычит, не телится, хотя о моей беременности им было известно еще в октября. С конца декабря зам. Уже ее издергал, а на моем месте никого нет. Пару раз сказала, что возьмет на мое место обслуживающую фирму. Ну ок. Только в феврале планируется проверка нашей организации. Я подготовлю все папки и документы, но как и в любой обычной организации там есть и свои тонкости и свои косяки. В моем понимании уже должен быть человек, который либо будет принимать у меня дела, либо будет вникать что да как и где, что бы хотя бы быть в состоянии рассказать проверке. То что она не может не подписать мне отпуск перед декретом это я знаю, а может ли она меня вызывать из отпуска по приказу??? Я почему переживаю 1) я не хочу, что бы меня дергали, когда я уйду 2) не хочется бегать на работу и мотать нервы с проверкой (оно мне надо?!) из-за того, что кто-то сидел на *опе ровно и в свое время во время не задумался о новом сотруднике, ну или об организации) 3) не хочется уходить на негативе, но видимо все к этому идет...
Яна·
В ожидании первенца
Вы слишком много паритесь, думайте лучше о малыше)))) можно поговорить попробовать ещё раз с начальством и обьяснить, что есть нюансы и их нужно кому-то передать. А если пофиг начальству будет, то почему вас это должно беспокоить? Когда уйдёте а декрет, будете жалеть, что тратили нервы свои сейчас на работу) если вдруг вызовут приказом, ну и что? Не выходите и все. Сделать они с вами ничего не могут, уволить не могут.... Никто уже не будет заморачиваться насчёт вас. Вы только сейчас предупредите, что уходите в феврале, чтобы в курсе они были)
Кира·
В ожидании первенца
Добрый вечер! Не могут! Статья 125. Разделение ежегодного оплачиваемого отпуска на части. Отзыв из отпуска
Отзыв работника из отпуска допускается ТОЛЬКО с его согласия. Неиспользованная в связи с этим часть отпуска должна быть предоставлена по выбору работника в удобное для него время в течение текущего рабочего года или присоединена к отпуску за следующий рабочий год.
Не допускается отзыв из отпуска работников в возрасте до восемнадцати лет, БЕРЕМЕННЫХ ЖЕНЩИН и работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями.
Светлана (Чертаново) ·
Мама сына-младенца
часть третья 125 статья кажется... там говорится, что беременных не имеют право отзывать из отпуска)))) расслабьтесь и просто забейте на свою начальницу! Вы даже имеете право на работу опаздывать или не приходить, если принесете справку или подтверждающий документ, что вы были на обследование в связи с беременностью! Я слишком поздно это узнала, моя стерва-начальница так и не зачла эти дни когда я предоставила документы через месяц! Мне пришлось за счет отпуска брать и отрабатывать часы опозданий!
Яна·
В ожидании первенца
ну вот, тем более ещё и не могут вызвать) @iviktoriya расслабьтесь) я когда вышла в декрет расстроилась, что на работу к 10 вместо к 8 не ездила))))) переживала так за опоздания, дурочка была))))
Кира·
В ожидании первенца
Проверку Ваше руководство будет встречать самостоятельно))))😉
Яна·
В ожидании первенца
@umra, офигеть.... Вот коза начальница..... Я стабильно хотя бы раз в неделю на работу не ходила, аля в поликлинику надо
Юлия·
Мама дочки (7 лет), беременна (32 нед.)
Идите спокойно в отпуск! Отключайте телефон и не вспоминайте о работе!!! Не думайте о том какое отношение изза этого будет к вам!!!! Все равно у вас все по закону. И думать вам нужно только о себе и о пузожителе!!!!! Все что вы могли вы сделали!!! Не берите на себя чужую работу и ответственность!!!!
Виктория·
В ожидании первенца
@clubnlchka, @kirakiwi @umra спасибо, девочки, я так и догадывалась, что правда на моей стороне. То, что меня с 8 февраля не будет они уже знали в декабре. Просто сама по себе я очень ответственный человек, и даже когда они будут названивать я знаю, что буду дергаться и мне будет не приятно. Завидую людям, которые могут все гораздо проще воспринимать.
Наталья·
В ожидании первенца
По закону и вызывать с выходного и отпуска тоже не имеет права
Светлана (Чертаново) ·
Мама сына-младенца
Удачи!!!)))
Виктория·
В ожидании первенца
@umra, @lalycuk @juliashkaa @clubnlchka @kirakiwi просто она наверняка будет применять метод из серии, "ну пожалуйста, ну помоги, ты же коллектив подставляешь"будет просить моих девчонок, зная что мне сложно отказать будет им и тд и тп
Юлия·
Мама дочки (7 лет), беременна (32 нед.)
@iviktoriya, говори что ты под капельницей лежишь и не можешь разговаривать!!!! Придумывай всевозможные процедуры- узи, приемы врачей и в конце концов в рд на сохранении))).
Кира·
В ожидании первенца
@iviktoriya, Трудовой Кодекс РФ полностью на Вашей стороне- это главный аргумент! А личные просьбы коллег и рабочие вопросы, на мой взгляд, в период беременности должны отходить на второй план, особенно если на ваших профессиональных навыках и доброте пытаются спекулировать!
Виктория·
В ожидании первенца
@juliashkaa, да, наверное так и буду отмазываться. Мама еще подливает масло в огонь, подумай куда ты выходить будешь, сейчас тяжело в стране и с работой и с деньгами, нагнетает еще больше
Виктория·
В ожидании первенца
@kirakiwi, ну да, но видимо после декрета меня там уже "не будут ждать", давая понять чтоб писала по собственному
Юлия·
@iviktoriya, а после декрета пока вашему ребёнку 3 года не исполнилось, вас тоже никто не тронет 😄
Виктория·
В ожидании первенца
@juls_white, насколько я понимаю у нас сейчас детские ясли упразднили, в нашем районе ни одного сада не осталось до трех лет. Есть пару с коротко временным пребыванием на 3 часа, но они меня мало спасут
Юлия·
@iviktoriya, да, с этим государство нас подставило знатно. Пособие 50 р в месяц, и на работу хрен выйдешь, дитя не с кем оставить. Выход - няни или частные сады. 😕
Кира·
В ожидании первенца
@iviktoriya, Всё течет, всё меняется! Возможно к моменту Вашего выхода из декрета там уже не будет ни начальницы ни этих коллег🙈😆 Смело отстаивайте своё законное женское право на семью и личное счастье!
Юлия·
Мама дочки (7 лет), беременна (32 нед.)
@iviktoriya, в наше время об этом думать бесполезно)))). Через 3 года не известно что будет!!!! Да и работу всегда можно найти!!! А ребёнка кроме вас ни кто не выносит и не родит!!!!! Думайте только о себе!!!!! Я в первую беременность тоже так думала))). Носилась до последнего, подбивала все перед уходом!!! А за месяц до выхода из декрета организацию ликвидировали... Так мне ни один даже не позвонил чтоб я приехала вещи забрала...
Аглая·
В ожидании первенца
На ваше решение выйти из отпуска "по приказу" не повлияет даже премия, если вы договоритесь, что сделаете это за отдельную оплату... По моему мнению, это не очень по-человечески правильно, бросать их в такой момент, когда проверка придет, а вы одна там в теме полностью... Но закон конечно на вашей стороне
Виктория·
В ожидании первенца
@agla.ja, а они поступают по человечески, что только и рассчитывают на это и даже не потрудились найти сотрудника?
Виктория·
В ожидании первенца
@juliashkaa, @kirakiwi тоже об этом думаю...
Аглая·
В ожидании первенца
@iviktoriya, по-моему, это нормальная практика... Если вы им скажете, что вас не будет в городе, например, то они не смогут на вас рассчитывать.
Ольга·
Мама двоих (8 лет, 14 лет), ждёт третьего
Как напишите заявление на отпуск, сразу человека найдут.
Виктория·
В ожидании первенца
@agla.ja, да? Не знала, что это норма.
Виктория·
В ожидании первенца
@1981olga, кадры и бухгалтерия говорит не так просто найти сотрудника на время декрета. Но дай Бог, чтоб нашли, тогда все вопросы сами закроются
Аглая·
В ожидании первенца
@iviktoriya, да, так многие поступают. В основном те, кого сложнотзаменить. Как правило, они же хорошо оплачиваемые специалисты. Например рядового сотрудника колл-центра, человека на ресепшене или уборщицу не вызывают из отпуска. А вы владеете уникальными знаниями и умениями. Вас сложно заменить. Человек, которого можно найти, все равно не будет так свободно владеть информацией, как вы
Ольга·
Мама двоих (8 лет, 14 лет), ждёт третьего
главное сам факт написать, тогда шевелиться начнут, а так они что угодно говорить могут. Уходить то всё равно придётся, рано или поздно.
Виктория·
В ожидании первенца
@1981olga, на следующей недели напишу тогда. Спасибо)
Виктория·
В ожидании первенца
@agla.ja, это все тоже понятно, я в организации полтора года работаю и могу отвечать за них, так же бывает на любой работе, что приходится отвечать не за свой участок. А найди бы они сейчас сотрудника он бы был гораздо более подготовленным. Ну и, к сожалению директоров, такие сотрудники тоже имеют право на пользоваться своими правами, в тч и в декрет уходить.
Аглая·
В ожидании первенца
@iviktoriya, к сожалению директоров, проверка прийдет во время вашего отпуска, даже еще не декрета, как я вас поняла. Вобщем конечно вас никто щипцами на работу не вытащит, и закон на вашей стороне. Просто директора ценят тех, кто в сложную минуту не кинет. Не по закону ценят, а по человечески. Потом позволяют поблажки в распорядке дня например...
Виктория·
В ожидании первенца
@agla.ja, а почему я не должна использовать свой отпуск, получить отпускные, которые мне были бы очень кстати. После декрета расчет отпускных гораздо меньше и не факт, что будет такая возможность.Да и самочувствие уже оставляет желать лучшего, хочется поскорее отдыхать уже. К сожалению, мой директор не ценит ничего, а все воспринимает как должное. Например, когда я болела 10 дней в ноябре я выходила больная 3 раза на работу, потому что знала что есть сроки и за меня их никто не сделает. На что, помимо проведенного больничного она решила убрать у меня надбавку в размере 80%, с таким успехом и итоговой зп, мне было проще не выходить весь месяц с больничного и я бы получила тоже самое.
Аглая·
В ожидании первенца
@iviktoriya, ого! Ну вот это конфликт интересов, конечно!!) если они к вам так не расположены по человечески, то и забейте вообще!!! Уйдете в отпуск, потом в декрет. А они как придумают, так и справятся. Вы то уже в отпуске будете))) скажите, что уже билеты купили и вас не будет в городе, чтобы они вас не просили прийти
Аглая·
В ожидании первенца
Они же директора, наверное опытные, должны сами понимать)))
Виктория·
В ожидании первенца
@agla.ja, да, вот так у нас. Причем мне кажется такое отношение и началось осенью, возможно из-за моей беременности. Хотя она сама только два года назад родила, и я не ожидала от нее такой реакции, наоборот думала уж она то должна понимать, свежо ведь еще в памяти