Льготный вы имеете ввиду оплату проезда? Если да, тогда в заявлении прописываете, прошу вас оплатить стоимость поезда к месту использования отпуска и обратно ( мне, мне и моему ребёнку, супругу) ...в зависимости как у вас оплачивает работодатель.

В каждых организациях по разному, уточните у себя в отделе кадров. У нас например ничего прерывать не нужно, и укладываться ни в какие сроки тоже не нужно. Хоть на весь декрет улетай)

успеть😃

Если вы ушли в отпуск с последующим выходом в декрет, то прерывать не надо. Вы сможете даже после рождения малыша воспользоваться им, только уметь уложиться в срок льготного отпуска.

На сколько я знаю- да. Только придётся прерывать декрет, брать льготный, и потом возобновлять декрет