Помогите принять решение! У меня декрет с 5 февраля. Сегодня попросили прислать график отпусков на…

Можете. Я так и делаю, у меня неотгуленных 25 дней+ 12 положено от государства, после окончания отпуска сразу привожу больничный

Я так и делала, перед декретом была в отпуске, декрет был с 1 июня, 2 июня я принесла больничный

вы побольше поработать хотите?:) обычно наоборот перед декретным берут отпуск,чтобы пораньше уйти;)

Если отгуляли отпуск в 2015, то врядли дадут. Столкнулась у себя на работе с этим, хотела взять 2 недели в октябре, дали 1 неделю, тк две гуляла в январе. Зависит от работодателя, может и две дать но потом вычесть за неделю например

если вы не уйдете в декрет с 5 февраля,а позже,то вам пособие декретное расчитают по другому,т.е сумма меньше будет. вам нужно брать отпуск до 5 февраля. выдержка : " Существует еще одна уловка, к которой прибегают будущие матери. Они получают листок нетрудоспособности в положенные 30 недель, но не сдают его в бухгалтерию, а продолжают работать. Больничный лист и заявление они предоставляют работодателю позже – когда действительно соберутся в декретный отпуск.

В такой ситуации время декрета сокращается, и, как следствие, уменьшается сумма пособия по беременности и родам. Об этом сообщил ФСС РФ в письме от 08.10.04 № 02-10/11-6671. В нем сказано, что если женщина имеет право на декретный отпуск (на основании больничного листа), но по каким-либо причинам не торопится его оформлять, то за время работы, приходящееся на декрет, пособие ей не полагается. Причина в том, что отпуск должен строго укладываться в рамки периода, указанного в листке, смещать декрет нельзя. И если определенное количество дней из этого периода женщина работает, то за эти дни она получает зарплату, но не пособие. Что касается суммы пособия, то она будет рассчитана не за все 140 дней, а за 140 дней минус количество отработанных дней."

@nutafox, видимо не надо мудрить и надо выйти 5 февраля строго по больничному )))

@stella80, ну мое мнение, да. Так проще. Да и тем более если руководитель не ахти, то зачем на себя лишнее внимание обращать. У меня такой руководитель был, что я декрета как манны небесной ждала))))

@annakvitka, я в курсе, что пособие меньше, но мне выгоднее зп получить.. Вот и подумала чуть поработать и отпускные получить , получится как зп за месяц 😊

@stella80, я думаю лучше не мудрить)) можете отпуск и на 28 дней взять

После декретной даты ты не сможешь взять отпуск, я тоже так хотела - уточняла в своих кадрах. А вот до 5 февраля - пожалуйста. Потом выходишь на работу и пишешь заявление, что прошу считать рабочими днями такие-то, а расчёт декрета произвести с такого-то. Соответветствено, за доп.рабочие дни тебе начислят зп, но декрктных ты получишь меньше.

@kosichki, но они то не знают что у меня декрет с 5. Я ж вообще до самых родов могу работать, так? Соответственно, почему нельзя взять отпуск оплачиваемый? Так запутано все )) тоже спрошу у кадровиков ..

@kosichki, по закону эе можно взять отпуск непосредственно до или сразу после декретного

Я работала когда была в декрете, т.е. больничный сдала в бухгалтерию и на время декретного отпуска продолжала работать, в выплатах ничего не потеряла и ещё зп получала, за 2 недели до родов перестала работать.

@stella80 Да, я знаю, после декретного можно, т.е тогда, когда закончатся твои 140 дней больничного))) а я так понимаю, что автор не хочет столько ждать....

@lorik1980, у вас очень лояльное начальство раз вам полностью выплатили декретные 😊

@kosichki, автор, т.е. я)), хочу получить зп за февраль, но весь февраль работать не хочу 😂

@stella80,

Декретные выплаты платит ФСС.

У меня декрет с 25.01, в график отпусков написала с 10 по 24, а с 25 в декрет