Девочки, хотела уточнить по поводу декретных ( в ленте не видела такого вопроса)🙈 у меня офиц. ЗП…
Девочки, хотела уточнить по поводу декретных ( в ленте не видела такого вопроса)🙈 у меня офиц. ЗП очень маленькая , у мужа намного больше. Думаю его в декрет отправить ( ❗️❗️❗️основной доход не с офиц.места работы, так что в деньгах не потеряем). Вопрос в другом: в таком случае получается я тоже могу в декрет уйти, те мы оба в декрете будем или только мой муж? И декретные мы оба будем получать? И вопрос посложнее (для продвинутых так сказать😂) : при исчисление суммы ежемесячного пособия учитывается ЗП только с основного рабочего места? Дивиденды получаемые от акций могут учитываться (с них тоже платиться налог 13%). Спасибо заранее😘
Альбина·
В ожидании первенца
декретные выплаты получает только один родитель. Государство не обманишь!
Мила·
Мама сына-младенца
@ladykri, уходите в декрет либо вы,либо муж.нсли муж,то вам с места работу нужно будет предоставить справки что единовременное пособие вы не получали и пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет тоже.соответственно пособия начисляются папе.и он уходит в декрет))а вы нет)
Юлия ·
Только один получит!
Кристина·
В ожидании первенца
@milana_s, @albina642 по поводу денег поняла. Если папа в декрете, то мне нужно будет на работу ходить?😱
Мила·
Мама сына-младенца
@ladykri, получается так)или увольняться.
Марго·
В ожидании первенца
1 - отец не может уйти в отпуск по БиР, он может только в дальнейшем уйти в отпуск по уходу за ребенком и получать выходное пособие. 2. ему и не уходить с работы официально не нужно просто хотя бы на час сократить рабочий день.
Кристина·
В ожидании первенца
@margofurman, это я знаю, вопрос с мои статусом декрета, надо ли мне будет в таком случае на работу ходить?
Марго·
В ожидании первенца
@ladykri Через 70 дней после родов а точнее через 140 дней после окончания отпуска по БиР который дают на основании больничного вы должны будете выйти на работу, а вашем случае уйти по собственному желанию.
Кристина·
В ожидании первенца
@margofurman, МДЭ....😒 спасибо!!! Все-таки придётся МНЕ идти в декрет;((( увольнение не мой случай
Елена·
В ожидании первенца
@ladykri я слышала то что можно вроде как в декрет выйти ,но нужно какую то справку от Вас что Вы пособие получать не будете ,в ПФР она сдаётся,а на мужа оформляете ему раб день сократят на один час ,я вот не работаю ,мне проще ,на мужа буду оформлять
Кристина·
В ожидании первенца
@lina479, значит НАДежла есть ещё 😊
Elza·
@ladykri, вы можете уточнить в своём отделе кадров, вам можно написать заявление на отпуск без сохранения зп, если в ОК и ваш руководитель не против то сначала это заявление пишется на год, потом можно ещё продлить. Ваша организация ничего от этого не теряет. Попробуйте договориться!
Кристина·
В ожидании первенца
@el828, тогда есть щас что меня могут УВОЛИТЬ же ?!!!😔
Elza·
@ladykri, не поняла