Девочки ,sos!!!интересует вопрос ,насчет выплаты пособия по беременности и родам!будет ли как-то…

да будет меньше!!!Вообще не выгодно ходить на больничный в отпуск и за свой счет все это уменьшает пособие!!!!

И мне в бухгалтерии сказали что перед декретом лучше не брать отпуск.Я уходила в декрет 6 июня,и вот сказали что май должен быть целый отработанный,а в июне могла взять 1-6 отпуск-тогда бы не повлияло на выплату

последний месяц который не полный в расчет не берется...А размер пособие выходит примерно 4е зарплаты грязными.

В интернете говориться следующие:Определяются отработанные календарные дни (не включая дни больничного по временной нетрудоспособности, трудового отпуска, отпуска без сохранения, по уходу за ребенком до 3-х лет).

Я так поняла, что эти дни не учитываются, вот и все. Или я не так поняла?

@tanyha1590-90, @keana @konsa спасибо !

@dashka-ogur считается же фактический период, больничные,отпуска не считают, ни сумма,ни дни не учитываются. Достаточно отработать 30 дней в периоде из 6 месяцев,чтобы получить более менее сумму.

@keana да идеально не брать. мало ли второй декрет сразу,чтобы на работу не выходить )

Пример расчета пособия по беременности и родам из фактической заработной платы для женщины, работающей по трудовому договору

1. Определяем период в 6 месяцев, предшествующих месяцу выдачи листка нетрудоспособности по беременности и родам. Например, больничный будет выдан в сентябре 2013. В расчете будет участвовать период с 01.03.2013 по 31.08.2013 (с марта по август 2013).

2. Определяем сумму заработной платы за отработанное время за эти 6 месяцев, предшествующих месяцу наступления права на пособие по беременности и родам, включаемую в расчет.

Не включаются в расчет суммы:

трудового отпуска,больничного по временной нетрудоспособности и по уходу за больным членом семьи,оплата по среднему,материальная помощь,премии непроизводственного характера.

вот что нашла

если у вас был отплачиваемый отпуск, то это никак не влияет точно. декретные расчитываются из среднедневной зарплаты: ваша зарплата без отпускных и больничных делится на кол-во отработанных дней. то есть вы абсолютно ничего не теряете! я перед декретом была весь месяц в отпуске

@diana.o права... отпуск и больничные в этом расчете опускаются... в противном случае было бы обидно терять или 44 дня отпуска, или 1,5 месячную зарплату)))) я тоже узнавала перед отпуском

@ledidi, @anastasia401 @diana.o @keana @olchikrebcovets спасибо!!