Девочки такой вопрос тем ,кто уходил в декрет ! Можно ли сделать так ,уйти в декрет с последующим…
Девочки такой вопрос тем ,кто уходил в декрет !
Можно ли сделать так ,уйти в декрет с последующим увольнением ?
Я как понимаю так сначала 140 дней больничных выплачивают , потом надо придти написать заявления и их продлит до 3 лет или 1.5 года.
А можно сделать так чтоб уйти в декрет например на 1,5 года (когда исполнится ребенку ) чтоб они мне их выплачивали и сразу же написать заявление на увольнение ?
Извините что так много😘
Спасибо заранее за ответы😘
Kate Garber·
В ожидании первенца
Вот сначала 1,5 года должно пройти!!! Придете к работодателю и тогда уволитесь!!!)
Ольга·
В ожидании первенца
Я знаю что если после дикое та не проработать на этом же месте пол года(минимум) то дикретный не засчитается как опыт работы
Ника·
В ожидании первенца
@firsenysh, тоесть нсли после декрета я захочу уволиться не начав работать ,то они могут не зачислять? Но ведь декретные платят не после срока а во время.
Ольга·
В ожидании первенца
Я не про деньги,а про запись в трудовой
Ника·
В ожидании первенца
@garberkate, а он не имеет права попросить декретные которые уже выплатил ?
Kate Garber·
В ожидании первенца
@veronika0094, при чём здесь декретные! Их платит государство основываясь на зп которую показывает работодатель!!!! Работодатель может вернуть только отпускные!!! Если вы например возьмете отпуск в счет того года когда идете в декрет! Потому что он как бы идет авансом!!!!! А декретные это то, что положено выплатить государством!!!!
Ника·
В ожидании первенца
@garberkate, все я вас поняла спасибо))
Татьяна·
Мама двоих (9 лет, 13 лет), ждёт третьего
@firsenysh, помоему вы не правы..... Декрет не засчитывается в трудовой стаж
Kate Garber·
В ожидании первенца
@veronika0094, абсолютно не за что)
Наталья·
В ожидании первенца
Декрет считается в трудовой стаж)))
Екатерина·
Мама сына (1 год), беременна (21 нед.)
@tatiiana9185, это как это не засчитывается!!!!! О_о А что у вас в трудовой книжке есть какая то запись о декрете...или вас уволили, как вы в декрет вышли?
Татьяна·
Мама двоих (9 лет, 13 лет), ждёт третьего
@vesnushka_nn, я сейчас задумалась.... Ведь кто то мне дал такую инфу
Екатерина·
Мама сына (1 год), беременна (21 нед.)
@tatiiana9185, не, не может такого быть.... Это же как так получается - по факту женщина рожает в государство нового работника, воспитывает его, ухаживает, учит...титькой кормит в конце концов!!!! А из ее жизни работодатель вычеркивает 3 года рабочего стажа...где справедливость. В России конечно все через "Ж", но не до такой степени!
Татьяна·
Мама двоих (9 лет, 13 лет), ждёт третьего
@vesnushka_nn, логично
Светлана·
Мама подростков
@veronika0094, существует понятие трудового и страхового ( пенсионного) стажа. Декрет однозначно входит в трудовой стаж. В трудовой книжке не делается никаких пометок о том, что вы в декрете. Только прием и увольнение. Но в период декрета никаких отчислений в пенсионный фонд не делается! Сидите спокойно в декрете до 3 лет. Соберетесь увольняться просто напишете заявление.
Ника·
В ожидании первенца
@kluch.sv, спасибо)
Светлана·
Мама подростков
И если вдруг у мамочки в период по уходу за ребенком до 1,5 лет возникнет желание выйти на работу и не потерять пособие. Работодатель принимает её на сокращений раб. день. Например не на 8ч, а на 7ч.
Галина·
Точно все засчитывается, у меня даже в срок льготной пенсии засчитался и в выслугу лет на следующее звание, без проблем можно по такой схеме уволиться