Девочки подскажите пожалуйста.! Кто грамотный..До бер я работала на фирме у друзей мужа. С июня 14года.Как только забеременела , честно пришли все им и сказали. Затем в снт попала на сохранение, принесла б/л и продолжала работу. Работала много, четко , но не об этом сейчас. В декрет меня выгнали вместо 15.12.14 уже 1.11.14 , аргументировав это тем что мол вот так. Мы это с мужем "съели" . Затем , помимо б/листов при ношу я декрет 15 декабря , и его тупо никто еще до сих пор не сдал!!!!! На что я начинаю писать , звонить директрисе и пытать ее. Сегодня происходит вот что !!!!!-: звонит мне директриса и говорит , чтобы я приезжала писала заявление об увольнении, иначе она ничего не подаст в Фсс. Ей проблемы не нужны. Иначе она уволит меня задним числом. Хотя для увольнения нужна вроде моя подпись как минимум. Я ей трудовой инспекцией пригиозила , а она мне про увольнение по статье. Она может так поступить ?
Комментарии
Хватит переживать, я думаю, что все будет ок. Мою директриса вызывали в прокуратуру, из-за того, что не подавала сведения о открытых вакансиях на биржу, а тут нарушают права Б...!!Вот еще тел юриста 89171202138 Татьяна Анатольевна, ей передали, что берем девочку хотят уволить, позвони ей, договорись о встрече, говорит, что коробки хороших конфет хватит) Про нее знаю, что отсуживала компенсации после увольнения и т.д., сегодня только тел её прислали)
Вчера уже живот болет пиз...ц из за этих нервов.
@svetlana84 ,да Свет..) я вчера связалась с труд инспекцией нашей , мне сказали что нужно разбираться с СПб а в тлт я ничего не смогу сделать. Я ревела наверное часов 5. Есть не могу, спать не могу) короче я походу без трусов и помады на полтора года) потому что если я пойду в прокуратуру-я реально рожу. Вчера
Не забивай на декретные!! И декретные и потом еще до 1,5 лет, хоть и немного, но так- себе на трусы и помаду!!! Мы платим налоги добросовестно каждый месяц, и за квартиру и за авто, так и дома грязные, и дороги убитые, и еще тут хотят нас наебать!!! Пусть лесом идет эта бухгалтерша! Иди в прокуратуру!
Пипец, они же деньги платят из фсс а не из своего кармана, какая им вообще разница?! Я в шоке от таких работодателей!!!
@Savvyshka, да , у меня минимальный трудовой стаж, я за границей жила долго. Сейчас вот за копейки бьюсь)))
Беременную можно уволить только если 1. Компания ликвидируется. 2. Если беременная сама уволилась( и то, ее могут восстановить через суд ). Нервы не трепи себе, а сразу в трудовую инспекцию, на фиг эти разбирательства лишние с компанией, если они по хорошему не понимают
Нашла тел юриста по трудовым вопросам, можешь прям сейчас позвонить 470177 Олег Иванович😉
@ninei1990, а на декретные выплаты просто забить? В ЦЗН точно есть такие выплаты? На работе у тебя тоже минималка выходила?
@Savvyshka, прокуратура это крайний вариант. Сейчас буду дозваниваться до начальника трудовой инспекции. Сижу и думаю может легче мне уволится ( если стаж не идет например) и встать на биржу труда. Деньги буду те же по минималке получать, зато нервов не будет
@ninei1990, а вообще сижу вот думаю, не мотай себе нервы! Бери все что есть у тебя на руках и иди в прокуратуру!!! Говори там все как есть, все напиши в заявлении и пусть они сами проводят там проверку! Главное чтобы директор не успела задними числами документов понаделать не в твою пользу!
@ninei1990, ну по хорошему отчисления идут и туда и туда!!! У тебя как отношения с отделом кадров?! Не сможешь девочек попросить свое личное дело посмотреть?! Ну как то же тебя отправили! Ну не просто же словесно! Должен быть какой то приказ...
@Savvyshka, а как узнать про отчисления? В налоговой или в пенсионном фонде?
@ninei1990, да ситуация у тебя не из лучших конечно... Ты уверена что налоги за тебя платили?! И вообще что не уволена уже задним числом? Я не знаю как у вас, у нас акт об отсутствии сотрудника на рабочем месте составляется в отсутствие самого сотрудника в присутствии двоих свидетелей... Так что в твоем случае тебе уже только прямая дорога в прокуратуру... Попробуй хотя бы найти свидетелей кто подтвердит, что ты не самовольно ушла в декрет раньше времени, а тебя попросили... Раз никакой бумажки нет... Ну как то так. Главное в этом деле, не нервничай! Никакие деньги не стоят здоровья твоей малышки!!!
Главное ничего не подписывай и обращайся в трудовую инспекцию, звонок из прокуратуры приведет её в чувства. Чтобы уволить по статье, ей нужно было каждый день составлять акты прогула, где нужна ваша подпись и еще есть много нюансов, ей будет проще не связываться с беременной. Удачи!!!
@Kleo2803, вот я теперь боюсь за то что она может зацепится за тот факт, что декрет то у меня был с 15.12 а она то меня попросила 1.11 свалить!!!! Без каких то бумажек, подписей и т п. Че делать!!😭😪😭😪 еще родить осталось из за этой твари.
Ее сначала так же на месяц раньше отправили в декрет, типо отпуск перенесли, а потом заявили что бы больничный принесла так как ни какого отпуска не было, она сначала хотела его купить, а как потом выяснилось что ее хотели подставить и уволить за купленный больничный
@Savvyshka, интересно как? Я ей больничные просто возила , привезла декретный 15.12. Ее даже не было, я в офисе оставила нго секретарю. А в декрет раньше она меня отправила без основания. Просто попросила и все.единственное что я наверное могу где то узнать про отчисления мои? Не знаешь? В нашей с ней переписке только есть какая то информация. Что она мол платит налоги и т д. И т п. Если она платит налоги за меня , соответственно она меня никак не может задним числом уволить. Так?
@ninei1990, еще раз перечитала твой пост! Прежде чем где то жаловаться тебе нужно как то подтвердить тот факт что ты отдала больничный о декрете и что оригинал у них но лежит без движения! А то есть вероятность что его просто уничтожат и ты просто не докажешь что его представляла! А ещё бы найти приказ по которому меня раньше времени в декрет отправили, если такой есть!!! А то так получается что ты сама просто прогуляли месяц а потом больничный о декрете просто не представила!
@ninei1990, поскольку фирма частная сделать могут все что угодно! И уводить и подставить и все что вздумается! Единственный выход это сразу идти в прокуратуру и в трудовую инспекцию! Я работаю в гос учреждении и то нашли как меня в декрет отправить в ноябре вместо февраля! Так что даже не связывайся с руководством фирмы иди и жалуйся, поверь сразу все будет!!! Правда друзей мужа придется потерять, хотя наверное их и так уже нет в вашей жизни!
У подруги похожая ситуация была, она проконсультировалась с юристом, тот ей на строго запретил хоть что нибудь подписывать и идти в прокуратуру, как они узнали так ножки стали ей целовать
скажите что обратитесь в прокуратуру и все. не имеет права вас ни кто увольнять. собирайтесь и пишите заявление в трудинспекцию и прокуратуру.
В трудовую инспекцию жалобу, даже если задним числом уволит - это легко проверяется все
Может задним числом и подделать подпись. Это распространено.
Что-то директриса мутит... Беременную нельзя уволить
@Batarova_n, ой Наташ, спасибо тебе!)