Девочки!!!!!! Очень меня волнует вот какая тема..... На работу устроилась два месяца назад. Сейчас…
Девочки!!!!!! Очень меня волнует вот какая тема..... На работу устроилась два месяца назад. Сейчас идет испытательный срок. Узнала, что в ожидании чуда полтора месяца назад. Сейчас на 13 недели. Вот боюсь, что после того как объявлю о своем положении меня уволят(((( или просто начнется давление, чтоб сама ушла(( . Боюсь говорить об этом начальству. Девочки, кто был в такой ситуации расскажите, как Вы из нее вышли. Спасибо 😘😘😘😘😘😘😘
🌿Татьяна🌿·
В ожидании первенца
Вас не имеют право уволить за беременность
solyar·
В ожидании первенца
Более того, вам отменят испытательный срок!) вы полностью защищены)) так что думайте только о малыше)
Алена·
В ожидании первенца
Сложно сказать...живем то в России и есть закон а есть НЕзакон,зависит от компании. Если все по белому и по ТК тогда действительно опасаться нечего.
Евгения·
В ожидании первенца
Спасибо, девочки😘
Евгения·
В ожидании первенца
У меня начальница просто псих еще к тому же(((((( я сейчас на больничном уже неделю( простыла) так когда мне его продлили начальница устроила мне истерику😢😢😢😢. Ужасно от того, что я в такой ситуации, но не работать вообще пока нет возможности, к сожалению((((
Лера·
В ожидании первенца
Пока на испытательном сроке могут, а как он пройдет уже нет.
Лера·
В ожидании первенца
Я про уволить;)
Катюша·
Мама дочки (6 лет), беременна (36 нед.)
Уволить не имеют права;) и давить что бы ушла тоже!
Алёна·
В ожидании первенца
Права -то не имеют, но если официально не устроили еще, то могут сказать, что не подошла... не достаточно квалификации или еще что-нибудь придумать. А если официально уже работаете, то конечно никуда уже не денутся, придется соблюдать ТК.
Настя·
В ожидании первенца
@lera, нет, даже на испытательном сроке не имеют право уволить беременную))) вообще не могут, это противозаконно))
Лера·
В ожидании первенца
@elenfill, у меня в контракта просто было прописано, может быть и не могут
Настя·
В ожидании первенца
Если будут давить, повышать голос, не отпускать в поликлинику, пригрозите обратиться в трудовую инспекцию. И лучше, если начальник будет как-то вам на нервы действовать, идите сразу к гендиру. Так как начальнику-то все равно, а вот гендир испугается и начальнику вашему по башке надает)))
Настя·
В ожидании первенца
@lera, да, это прописано для обычных женщин, а в случае беременности вступают в силу другие законы)))
AparinaMaria·
У меня такая же была ситуация! Планировали Б на предыдущей работе , но никак не получалось! Потом устроилась на другую работу, проработав на ней 2 месяца узнала , что Б!!! А испытательный срок у меня было 3 месяца! Очень беспокоилась и молчала об этом! Был жуткий токсикоз, я терпела, чтобы коллектив не заметил! Но не тут то было, после того как я узнала, что Б через неделю положили в больницу на сохранение с угрозой! И тут то все и вскрылось 😆оставался месяц до конца испытательного срока и этот месяц я пролежала в больнице! Врать я не стала и сразу сказала, что и как есть! На , что я была приятно удивлена , начальница меня поздравила и даже наоборот поддержала ! Я была в шоке! Но факт в том, что по закону они не имеют права уволить вас даже на испытательном сроке ! По закону даже обязан руководитель брать беременную на работу! Просто мало кто об этом знает! Так что не переживайте и лучше сразу все сказать! Вам будет м легче и проще! А коллективу говорить не обязательно , в последствии обо всем сами догадаются!
Евгения·
В ожидании первенца
Спасибо огромное, девочки!!!!! Выйду с больничного и расскажу все как есть.
Bella·
Нигде не написано что беременные не имеют право увольнять или не брать на работу . Я тоже самое . У меня было 20 недель беременности когда устроилась в тихоря
Bella·
Но я соврала , сказала что я только узнала что беременна , так как месячная была беременность
Евгения·
В ожидании первенца
@bee_177, и все было норм? Просто меня увольняют) почитай мои посты далее))
Bella·
Ещё бы норма . Я им сказала , если хотите жить спокойно и остаться на работе своей , меня не трогайте . Сразу же подам заяву в суд и вашей компании ппц
Bella·
Ты просто сказала бы что знаешь свои права
Bella·
Никому отчитываться ты не должна , если вдруг спросят " а ты почему не сообщила нам что ты в положении ?" Ответишь - а вы не спрашивали и все 😍👍
Евгения·
В ожидании первенца
@bee_177, хахаха точно)))) но , там уже угрозы идут конкретные в мою сторону. Вот я и думаю дома на больничных сидеть
Bella·
Где работаешь ?
Евгения·
В ожидании первенца
@bee_177, в ОАО с 50% гос участием. Это НИИ
Bella·
Тем более
Bella·
Сколько осталось до декретного отпуска ?
Евгения·
В ожидании первенца
@bee_177, у меня сейчас 15,5 неделек. У меня еще есть отпуск 28 дней)
Bella·
Без твоего ведома не уволят по-любому
Bella·
Они могут сказать по статье уволим. Ты сразу же надави на каком это основании
Bella·
В любом случае все права у тебя на руках
Bella·
Тем более беременная . Малейший риск или нервотрепка заява в судебное дело все 😃
Евгения·
В ожидании первенца
@bee_177, да, буду теперь телефонные разговоры записывать. Но на работу теперь идти боюсь из-за прессинга. Просто боюсь за здоровье малыша.
Bella·
Знакомого юриста нету ?
Bella·
Тем болен можешь в следующий раз сказать ,либо на порт взять . Что у тебя есть в телефоне запись их угрозы и вспи
Bella·
Все
Евгения·
В ожидании первенца
@bee_177, нету. Я звонила после этого случая трудовому инспектору
Bella·
И что сказали ?
Евгения·
В ожидании первенца
@bee_177, написать им официальное уведомление о беременности с документом подтверждающим беременность. Вот я отправила пока по электронке( письмо тоже тут есть в моих постах) тк я в больнице щас. Выйду из больницы начну писать
Bella·
Правильно ничего не бойся и помни все права у тебя на руках . Им не выгодно самим за моральный ущерб отвечать , поэтому беременных бояться
Евгения·
В ожидании первенца
@bee_177, спасибо! Надеюсь, все будет хорошо
Bella·
Все будет хорошо не переживай . 😍