Mom.life
leka ✨
lekas
leka ✨
Девочки привет)
Может кто знает, у меня 25 апреля будет 30 недель и декрет.
На этой неделе на работе происходят жесткие сокращения и дали нашему отделу отработать март месяц, после чего всех распускают.
Могу ли я выйти в декрет раньше (почти на месяц). Прям сейчас не могу уточнить у руководства так как нахожусь в отпуске…
Они же не могут меня взять и уволить за месяц до декрета? Как мне получить мои декретные выплаты?
Жесть, голова кругом…
21.02.2025

Лучший комментарий

Комментарии

zhanna0430
zhanna0430
Уволить не могут,но сократить могут. У меня была аналогичная ситуация в банке. Сокращали именно позицию на которой я работала, т. е ее вообще упраздняли, а обязанности раскидали по другим менеджерам. Тоже нервы потрепали, но начальница отстояла и решено было временно перевести на др должность с последующим выходом в декрет.
21.02.2025 Нравится Ответить
zhaina.rynbaeva
zhaina.rynbaeva
Раньше никак по-моему,и даже уволить вас не могут по закону,выйдите в срок прям
21.02.2025 Нравится Ответить
vesna__
vesna__
По сокращению не могут, только если подведут как-то, что вы нарушили ТД, или другие основания ТК приведут. НО, вы если что сразу скажите я обжалую в суде данное решение, и там уже суд конечно будет на вашей стороне, а им придется восстанавливать вас, компенсации платить и тд. Оно им надо спрашивается ))
21.02.2025 Нравится Ответить
assem817
assem817
По закону конкретно Вас не имеют права увольнять
Уточните что будут делать с Вами, переведут в другой отдел или на другую должность
21.02.2025 Нравится Ответить
madame_x
madame_x
Уволить могут только если организация совсем ликвидируется. Как вариант вам можно взять обычный больничный, типа на сохранении, до декрета
21.02.2025 Нравится Ответить
happyblondy
happyblondy
Вы социально защищенная, вас не уволят. Но и раньше в декрет не откроют. Я пошла на 29,6 мне не открыли, а там всего 1 дня до 30 недель не хватало
21.02.2025 Нравится Ответить
happiestone070
happiestone070
Только ни под каким предлогом не подписывайте подписывайте приказ об увольнении «по собственному желанию». Hr прошаренные. Они могут сказать ой это просто формальность и тп. тем более во время беременности голова немного тормознуто соображает у нас😅 а так не могут уволить. На всякий проконсультируйтесь с юристом
21.02.2025 Нравится Ответить
happiestone070
happiestone070
Просто если начнут давить на Вас, нужно чтобы юрист их зажевал.
21.02.2025 Нравится Ответить
justme187
justme187
Уходите как положено, они не могут вас уволить, если ваш отдел распускают вас скорее всего просто переведут в другой отдел. Переговорите заранее с отделом кадров еще, без содержания отпуск не берите, это тоже на декретные выплаты влияют
21.02.2025 Нравится Ответить
lekas
lekas
Хорошо, спасибо! Обговорю это 👌🏻
Но меня 100% не могут уволить, да?
Я к тому, что могу закатить скандал и натравить на них если что вдруг?
Потому что на работе сейчас вообще такой бардак творится, они всех сокращают на лево и направо.
21.02.2025 Нравится Ответить
justme187
justme187
@lekas, 100% не могут
21.02.2025 Нравится Ответить
turdyevazahidyam
turdyevazahidyam
Они не имеют права по закону вас увольнять) так что не переживайте)
21.02.2025 Нравится Ответить
spikaan08
spikaan08
@lekas поэтому прямо поговорите с начальством,мб фирма зарывается вообще и что они планируют делать с вами.
21.02.2025 Нравится Ответить
lekas
lekas
@spikaan08, Компания не закрывается, ее просто выкупили осенью. И они теперь наводят свои порядки…
21.02.2025 Нравится Ответить
spikaan08
spikaan08
@lekas стоит уточнить у них,что он. Планируют делать с вами. Уволить не могут вас по закону.
21.02.2025 Нравится Ответить
aigerim7771
aigerim7771
Раньше никак по закону . Но и уволить не могут
21.02.2025 Нравится Ответить
lekas
lekas
Надеюсь что не уволят ☹️
21.02.2025 Нравится Ответить
Читайте также