По правильному должны начислять ровно столько, сколько вы отработали за период с 1 по 15. Либо не менее 50%
Но если у компании ни разу не было проверок🫣то она может поверить в себя и начислять как вздумается

У нас раньше было на усмотрение бухгалтерии. То 40% начисляли, то 20. А сейчас сделали четко по отработанным часам до 15 числа. Чем меньше рабочих часов в этот период, тем меньше аванс

По рабочим дням до 15 числа каждого месяца. Чем их меньше, тем меньше заплатят

У всех по разному, узнайте у руководителя

Определенный % от отработанных дней,если нет фиксированного аванса

Обычно просто оплачивают первую половину отработанного месяца. Если отработали все 15 дней, то пол зп получили, если меньше, пропорционально отработанным дням. В некоторых компаниях фикс аванс, например 10 тыс. И соответственно, если вы первые пол месяца не работали (отпуск, больничный), аванса может не быть или он будет меньше, на усмотрение бухгалтера и корп.культуры