Девочки, посоветуйте, может кто понимает, или в кадрах работал и в курсе.
Я иду в ежегодный отпуск на 28 дней, потом выхожу месяц работаю и в декрет.
Можно ли, если есть у меня остатки отпуска взять перед декретом все что есть, или авансом, чтоб не выходить больше после ежегодного отпуска, а сразу в отпуск и декрет. ??? Вроде статья 260 тк.рф.
Забрать можете, только есть вероятность что на часть из 28 дней еще не заработали. И тогда вы остаетесь в долгу. И тут потом появляются посты: хочу уволиться после декрета, а с меня требуют деньги. Поэтому в долг не любят пускать
У меня такая ситуация, декрет 14 октября
Работаю с 18 марта на работе, на 18 сентября ( за 6 месяцев) у меня накопилось 28 дней отпуска ( т.к педагог всего 56 дней)
За отпуск по беременности и родам 140 + отпуск 28 накопится остальные 28 дней отпуска и я договорилась авансом за больничный по бир взят ещё дни, чтобы с 1 сентября не выходить уже
@anna5644, может конечно сейчас что то и изменилось, но тогда можно было прям вообще все дни взять. При чем мы брали не только те, которые уже были, а которые должны были быть за тот год(уходили в отпуск в мае)
@anna5644, копятся дни, да. Не прям весь декрет, а вроде 1,5 года (уже точно не помню) но точно за больничный по бир идут еще дни.
Я уходила брала все дни отпуска, которые у меня были, 29 дней, но минус один день так как декрет наложился на отпуск. Вышла с декрета у меня было: 1 день оставшийся с отпуска, 28 накопились за декрет, и еще 28 накопились за год работы