momlife

Mom.life. The app for Modern Moms

Download for iOS or Android
Дівчата хто розбирається в новому

Дівчата хто розбирається в новому законодавстві?
Дівчатка - бухгалтери підскажіть будь-ласка
Згідно з чинним законодавством хто повинен оплачувати податки з оформленого працівника? Все роботодавець?
Чи 75 на 25?

Open in the app

You will be able to see all photos, comment and read other posts in the Mom.life app

momlife

Open this post
in the Mom.life app

Open

Comments

— Тебе начисляют зп, с этой зп и высчитываются налоги...

— А скільки саме забирають?

— @yuliankap1, удерживаются с зп ндфл и вс это 19,5% Есв платится от зп 22%

— Есв оплачивает работодатель, 18 и 1,5% с зп удерживаются.

— Вибачте я не дуже розумію так скільки ж з зарплати знімають?

— @yuliankap1, снимают 19,5%

— @yuliankap1, 19,5%

— В каждой фирме по разному! У нас кто оформлен директору за налоги в конце месяца деньги отдают.

— @lilijar объясните, пожалуйста, что такое доп. Декрет и как его можно оформить? Спасибо

— @poberegec по состоянию здоровья ребёнка дают справку и продлевают декрет до 6 лет

— @annet1907 спасибо за ответ 🌷

— У нас тоже отдают (компенсируют/возмещают), но сделано так: с минималки идут отчисления 19,5% в сумме. К зп что идёт в конверте - прибавляются эти 19,5%, то есть сумма возвращается обратно ко мне.

— Ясно дякую

— Про 75 на 25 вообще не слышала. Такое разве предусмотрено ? Те кто работают в белую - официально, они оплачивают подоходный сами, не работодатель

— @yuliankap1 зараз знайду в законі

— @yuliankap1 Єсв 1039 грн виплачує роботодавець) ну путайте)

— @annet1907 і там ще список продовжується

— Зп 10 000 наприклад 18%+1.5%=19.5% = 1950 грн - платить працівник, на цю суму зменшується зп. На руки отримає 10000-1950=18050 Але при цьому ще роботодавець додатково платить 22% єсв: 10000*22%=2200 грн. Робітника ця сума ніяк не читається, це справа роботодавця

— ЗП сотрудников облагается НДФЛ 18%, военный сбор 1,5%. Обязательства по выплате ЕСВ 22% лежат на работодателе. Обязательства по выплате НДФЛ и военного сбора лежат на сотруднике. Это по закону. Если есть договоренность с начальством, то эту сумму могут компенсировать в конверте. Тоесть, например Ваша официальная ЗП 10000 грн. Бухгалтер при начислении ЗП удержит 19,5%(НДФЛ+военный сбор), соответственно на руки вы получите 8050. Работодатель же заплатит 22%ЕСВ от ваших 10000, тоесть 2200 из своего кармана.

— Я сплачувала все, але утримувала з зп єдиний податок, а єсв та військовий збір