@alisasweet, значит 10 числа вам надо написать заявление. Или 11 выйти на работу

@katerinapravdina, у меня до 10 апреля больняк

@tania0701, поняла) спасибо

вообще если заявление задним числом напишите и они его примут, то все будет -выплатят за истекший мес тоже))

Вас вполне могли за это уволить, если бы долго не являлись. Но у вас же ещё не закончился отпуск по бир?

Как это давно? Если ребёнку всего 2 месяца. Отпуск по бир обычно до 2,5 мес. Ребёнка. Выше вам написали чем череваты "дела". Не можете сами отправьте мужа. У пеня оба раза муж везде все писал

@trv0107, ну как таковой моей организации больше не существует. Только отдел кадров. Все сотрудники сокращены кроме беременных и тп. Поэтому я и не торопилась.. За тот месяц пропущенный (после окончания по БиР и до подписания по уходу) мне ничего не придёт видимо?

вообще вы обязаны были или написать заявление на отпуск по уходу за ребенком или выйти на работу по окончании больничного по беременности и родам. При отсутствии заявления на отпуск по уходу вас работодатель и уволить может за прогул. При наличии заявления пособие начисляется начиная со следующегь дня после окончания больничного и выплачивается в день выплаты з/п.
я бы на вашем месте отложила дела и отвезла заявление на отпуск.

Начисления по уходу за ребёнком до 1.5 лет производятся после окончания отпуска по бер. и родам.